区发改委党风廉政建设 2019年工作计划

　2019年，我委将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大精神，按照中央、自治区、市、区纪委监委部署，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。坚持党要管党、全面从严治党，为推进我局各项工作全面发展提供坚强的作风和纪律保证。现将我局2019年工作安排如下：

　　　 一、 继续加强廉洁教育学习，提高党员干部廉洁自律意识。

　把坚持学习，增强党员党性意识放在首位，通过多种形式开展党风廉政教育。将党风廉政建设与支部学习、“一把手”讲党课、召开专题民主生活会有机结合起来，与“两学一做”学习教育、法治教育有机结合起来，深入开展理想信念和廉洁从政教育，党性、党风、党纪教育，提高思想认识，筑牢道德防线，明确目标任务。引导党员干部强化纪律意识、严守规矩约束、坚定理想信念、保持政治定力。依托网站、短信、微信等载体，宣传党纪党规知识，增强教育的针对性和实效性。引导党员干部牢固树立政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，确保全局干部职工在思想上、政治上、行动上与习近平同志为核心的党中央保持高度一致，与区委保持高度一致，与局党支部保持高度一致。不断增强党员干部的廉洁自律意识。

　二、 落实主体责任，坚守责任担当。

　始终把党风廉政建设工作放在突出位置，继续抓好我局党风廉政建设“两个责任”落实情况的监督检查，坚持做到党风廉政建设工作与业务工作同研究、同部署、同检查、同考核，不断推进我局党风廉政建设和反腐败工作取得新的成效。一是进一步明确党组履行党风廉政建设主体责任、党组主要负责人履行党风廉政建设“第一责任人”职责和党组班子成员履行党风廉政建设“一岗双责”的具体要求，明确责任、细化分工，确保圆满完成党风廉政建设各项工作。二是严格落实“一岗双责”要求，主要领导与分管领导、分管领导与分管股长之间层层签订《党风廉政建设责任书》，明确局党组领导班子以及各股室（中心）负责人党风廉政建设重点职责和任务分工，确保将党风廉政建设的要求传导到一线、落实到一线，把责任制延伸到业务工作中去，把日常性工作与重点工作相结合，阶段性工作与目标性工作相结合。三是认真开展党务政务公开。继续以“两个责任”平台、“三务公开”平台建设为重点，全面落实“三务公开”制度，规范“三公”经费管理。采取多渠道多途径对涉及职工群众利益的重大问题及时征求意见，向群众公开。不断巩固和深化作风建设成果，以作风建设的新成效营造全局风清气正、昂扬向上的良好政治生态。

　三、 积极营造廉政文化氛围，不断增强干部职工的廉政意识。

　增强领导干部切实担负起抓党风廉政建设和业务工作的双重责任意识，进一步筑牢干部职工拒腐防变的思想道德防线，切实增强廉洁自律意识和清正履职能力。增强党员干部的宗旨意识、廉洁意识和规矩意识，进一步提高党员干部对新时期反腐倡廉工作重要性的认识，增强勤政廉政意识，巩固拒腐防变能力。一是切实加强警示教育。深入开展反腐倡廉示范教育、警示教育和岗位廉政教育，不断推动党风廉政建设和反腐倡廉工作向纵深方向发展。组织干部职工剖析典型案例、观看反腐倡廉警示教育片，抓好经常性的廉政教育，增强干部职工的廉洁自律意识。二是通过推进“一把手”带头上廉政党课，进一步增强全体党员干部廉洁自律意识。三是开展廉政谈话，一把手与班子副职、班子副职与各股长广泛开展了廉政谈话活动，坚持“三个必谈”，即群众有反映时必谈、职务调整时必谈、个人发生重大事项时必谈。对党员干部进行提醒、教育和帮助，对工作中出现的问题，及时督促整改，做到警钟长鸣，努力做到防微杜渐。

　四、 进一步完善制度建设。

　一是抓好区委巡察整改工作的落实，开展好民生领域腐败问题自查整治活动。对各类项目资金进行一次全面的清理自查。分管局长召开分管领域廉政工作会议。加强对分管部门重点领域、关键环节的监督检查，使腐败现象在源头得到预防、在萌芽得到治理。二是认真执行各项管理制度，严格考勤、请假、签到等日常管理制度。加强单位车辆管理，严格执行公务车辆管理及配备制度，杜绝公车私用等违规行为。严格控制单位公务接待、出差、用车等公用经费支出，强化履行节约，全面推行廉政建设。三是强化党风廉政建设工作的监管。开展作风问题检查，及时警示约谈和纠正违反机关制度行为，切实转变工作作风，创优发展环境，推动工作的顺利开展。

　**区发展和改革委党组

　2019年4月15日