2020年党建工作总结及2021年工作计划 2020年党总支深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神以及省委十二届五次、六次、七次全会精神，在交建集团党委和集团公司党委的坚强领导下，党总支以改革发展为契机，以建设标准化基层党支部为重要抓手，以生产经营为目标，紧紧围绕中心工作，认真贯彻上级党委的决策紧部署，认真完成各项党建工作任务，大力地推动了各项工作任务的完成，现将2020年党建工作总结如下：
一、2020年主要工作 （一）全面从严管党治党，落实党建工作责任。

一是压紧压实党建工作责任。召开公司2020年党建工作专题会议,制定《2020年党建工作要点》，对全年党建共作进行安排部署。与各党支部书记签订年度党建目标责任书，层层落实党支部书记抓党建工作职责。二是切实加强班子自身建设。制定了《党总支政治理论学习计划》，对党的重要理论知识，上级党委有关文件精神进行专题研讨学习。截止目前，共召开党总支会议和政治理论学习会议22次。通过班子议决事项60余项，进一步增强了班子的决策能力。三是加强对权力运行的监督。严格落实“一岗双责”责任制，从源头上防治腐败。通过加大对重点领域关键岗位重要环节的风险防控，用制度管人、用制度管事，加强了财务管理、工程项目管理、车辆管理等。四是根据《贵州省公路工程集团有限公司党员领导干部约谈制度》（试行）（黔路司发〔2016〕53号），推进干部约谈常态化。2020年1至10月，组织由公司纪检分管领导（纪检专员）分批对公司部门、总站负责人、重点岗位工作人员开展集中提醒约谈10次，共约谈80人，组织由公司党总支书记对公司中层干部进行集中提醒约谈1次，共27人。

（二）强化思想建设，充分发挥意识形态引领推动作用。

一是严格执行“三会一课”制度。党总支能严格按照“三会一课”制度的要求，每月至少召开一次支委会，传达近期上级党组织的文件精神、讨论近期支部建设中出现的问题。围绕党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神以及省委十二届五次、六次、七次全会、全国两会精神以及习近平新时代中国特色社会主义思想等内容，党总支制定了《党建工作计划》、《党总支政治理论学习计划》、各支部制订了《支部学习计划》，对全年的政治理论学习进行了安排部署。二是规范开展“主题党日”。按照制定的《主题党日活动计划》，各支部按月召开党员大会和支部开展主题党日活动，开展了“防风险、守底线”主题党日活动，对照“六个方面”对存在的问题进行了梳理汇总，并限时进行整改，组织广大党员、干部职工观看《八佰》爱国主题教育片，开展了庆祝中国共产党成立99周年活动，邀请了省委党校教授作现场授课。按照“两学一做”常态化制度化要求和学习计划，采取集中学习和个人自学相结合和讨论学习相结合的方式，充分运用“学习强国APP”抓好学习，按月对所学积分进行排名公布。三是做好党员政治生日活动。各支部按月组织政治生日代表重温入党宣誓、开展谈心活动等工作，不断增强党员意识和归属感。四是党总支召开意识形态专题会议，对全年意识形态工作进行安排部署，进一步筑牢了党员思想意识。

（二）完善制度建设。全面落实新时期党的建设总要求，严格落实主体责任，按照集团党委要求，修订完善了党总支会议事规则,对照集团公司制度，对公司各项管理制度进行了重新梳理，逐步于集团公司管理体制和企业文化进行融合，严格落实集团公司各项决策部署。

（三）深化组织建设。结合公司实际，撤销了XX、XX、XX、XX等四个党支部，对基层党组织进行了重新调整和设置，结合公司实际，推行XX体制改革，将原有的XX模式逐步改革为项目部管理模式，进一步理顺了公司管理体制机制。

（四）夯实基层基础。一是以支部标准化建设为抓手，定期召开支部标准化建设推进会，定期对支部标准化建设工作进行调研，组织各基层党务工作人员相互学习借鉴，确保各支部完成年度达标任务，目前已处于验收阶段。二是通过召开党建工作专题会议，审议通过了《基层巩固年实施方案》，对全年党建工作任务进行细化。三是制定了《公司宣传工作管理办法》，对宣传工作管理中存在的问题进行了认真整改落实。四是按照集团党委要求，对2019年党费进行了整改补缴，对2020年党费缴交进行明确，进一步夯实了基层党建工作基础。

（五）助力疫情防控。一是新冠肺炎疫情发生以来，公司各级党组织积极投身疫情防控一线， 党员干部和全体职工充分发扬集团“XX精神”，坚守岗位，坚持疫情防控、复工复产“两手抓”，党员率先垂范，确保脱贫攻坚重点项目复工复产和为全省抗疫及时疏通XX交通大动脉，为全省抗疫创造条件。二是积极开展疫情防控宣传和捐款活动，共计捐款18340元。

（六）强化责任担当，全力支持脱贫攻坚工作。一是举全公司之力开展脱贫攻坚工作，通过发挥临时党支部攻坚克难作用和党员先锋模范作用，全力以赴按照工期要求和标准完成了XX标段项目建设工作，完成集团党委交办的脱贫攻坚工作任务。二是对XX县XX村二组X户贫困户开展帮扶，做好包干的X户贫困户思想工作和稳就业工作，党总支书记定期到摆虾村开展走访工作。三是强化政治担当，开展扶贫日捐款活动，共278人参与，共计捐款X元，开展关爱退役军人“全省慈善一起捐”活动，共计捐款X元，发动广大职工认购樱桃、扶贫鸡等农产品，助力贫困户增收。四是为切实巩固脱贫攻坚工作成果，X月X日，XX公司党总支组织所属X名基层支部书记、党员代表共X人来到结队帮扶的XXXXX户人家，开展“进村入户详调研、群策群力补短板”主题党日活动，进行查漏补缺，进一步夯实脱贫攻坚基础。

二、存在的问题 一是思想引领作用有待进一步加强。例如：各部门之间以及与基层之间存在横向纵向沟通不畅，部门之间存在推诿扯皮，导致工作效率不高，与基层之间联系不强，服务意思有待进一步加强，党支部发挥的“三大作用”不够明显。

二是对党员干部管理不够严格。对党员管理不够严格，存在“好人”思想，对党员干部要求过得去就行，只要能遵守公司规章制度、能做好本职工作就行。例如：XX在参加集团公司发展对象培训班中政治理论考试不合格，存在对发展党员的管理上思想教育上不够、标准不够高。

三是学习教育抓得不严，组织活动开展得不活。组织生活制度落实还有差距。在抓党员思想教育中，缺乏对科学文化、基本技能、法制理念、理论法规、文化素养等方面的教育，调动党员干部积极性方面做得不够，组织活动开展得较为乏味，导致一些党员对政治学习兴趣不浓，业务理论一知半解，思想观念陈旧落后，宗旨意识有所淡化。在组织活动开展方面，能做到年初有计划、年中有组织，平时能认真组织开展好组织活动，但也有的时候因为业务工作繁忙、有重要会议脱不开或者有其他中心工作，导致部分党员对组织活动存在应付了事的心里，组织活动开展还存在差距。

三、2021年党建工作计划 （一）加强党组织建设，增强党组织的凝聚力、战斗力。一是以创建学习型党组织为抓手，加强党员干部的思想政治教育。以党总支为核心，各支部为引领，充分利用专题讲座、党课、主题教育等形式，精心组织全体党员干部学习，全面、认真贯彻落实中央、省委省政府、交通厅、以及集团党委会议精神，加强对重大养护改革政策问题和热点问题的专题研究讨论。二是切实改进工作作风，密切联系群众，提升党员干部的思想政治觉悟，不断增强党组织的凝聚力和向心力，发挥党员在急难险重工作中的模范带头作用。三是进一步完善党建工作联系点制度。班子成员联系科室、科室负责人联系基层、项目部，班子成员和各科室人员定期深入联系点、深入基层一线，研究和解决基层面临的新情况、新问题，着力为基层解难题，办实事，不断提升服务基层能力，为基层解决实际问题。四是进一步丰富争创载体，组织动员各支部和全体党员在推动中心工作、履行岗位职责、服务基层群众中争当先进创造优秀。四是加强部门之间横向沟通，提高工作效率。以机关党支部为重要抓手，通过机关支部会议定主题，定期研究机关工作中存在的问题，通过集体讨论，共同研究解决问题，强化部门间的沟通协调。

（二）打造党建品牌和企业文化融合机制。着眼公司改革发展大局，紧密结合公司实际，从强化党组织阵地建设，结合公司发展实际，打造党建特色品牌，把创建党建品牌与企业文化紧密结合起来，对公司历史沉淀形成的企业文化进行提炼总结，形成完善的企业文化体系。

（三）加强党员队伍建设，充分发挥党员先锋模范作用。做好党员教育、管理工作。实现党员管理规范化、党的活动经常化、党内生活制度化。坚持三会一课制度，定期开展民主评议党员活动，规范发展党员工作。

（四）组织开展庆祝建党100周年系列活动。以庆祝建党100周年活动为契机，以庆七一、聚党心，走红色路线，看红色经典为主题，组织党员代表到爱国主义教育示范基地参观学习。广泛开展党组织书记上党课、全体党员重温入党誓词活动，充分利用简报、网络、微信公众平台等媒体，宣传先进基层党组织和优秀共产党员的事迹，营造学先进、争一流、当先进的浓厚氛围。

（五）做好先进典型推树。大力宣传表彰先进典型，汇聚干事创业的磅礴力量。各支部要善于发现典型、培养典型、宣传典型，坚持用身边事教育身边人，用身边人激发工作动力。党总支加大对先进典型的宣传力度，在七一前后表彰和向集团申报一批涌现出来的先进基层党组织、优秀党务工作者和优秀共产党员。