2020年江河镇第一季度和第二季度非领导 职务公务员平时考核总结 根据州委组织部《海西州公务员平时考核工作实施方案》《关于开展公务员平时考核工作的通知》，天组发〔2020〕101号《关于开展工作公务员平时考核工作的通知》要求，为加强公务员日常管理和监督，全面客观准确评价公务员的德才表现和工作实绩，激励鞭策公务员更好地履行职责、廉政勤政，我镇党委政府高度重视此项工作，及时召开会议对平时考核工作进行了安排部署，成立领导小组，严格按照组织部文件要求的程序，高标准严要求地完成了2020年一季度、二季度考核工作，现将2020年非领导职务公务员平时考核工作总结如下:

　一、考核对象及人员的确定 全镇在编在岗非领导成员公务员共4人，共4人参加本单位考核。

　二、考核程序 4名非领导职务公务员参加了第一季度和第二季度考核工作。在考核中，我们将干部德能廉作为测评的重要内容，要求每名非领导成员公务员对自己一季度和二季度的思想、工作任务完成情况进行了全面回顾和认真总结，仔细查找思想、工作方面存在的不足，明确今后努力的方向。并根据平时表现情况和个人总结，主管领导在听取本人意见的基础上，提出考核等次建议。同时对参加季度考核的公务员，在本镇范围内开展民主测评。最终召开党委会议，综合考虑个人总结，主管领导评价、民主测评等情况后，确定好、较好一般、较差人选。

　三、考核结果 按照公务员季度“好”等次人数，掌握参加非领导职务考核公务员总人数的比例，最终评定出2名“好”等次非领导职务公务员，“较好”人选2名。并将考核结果在单位进行公示，确保考核工作公平、公正、公开。

　这次考核从考核准备、组织实施、民主测评到等次评定等各个环节都做到了公平施考、 严肃统计，激励镇干部职工奋发向上的斗志，提高个人综合素质，营造出了一个良好的考核氛围，又考出了每个人的真实成绩，圆满完成了年度考核工作。

　中共江河镇委员会 2020年7月20日