首页 > 领导讲话 > 党务讲话 / 正文
**县实现农村客运服务“村村通”的主要做法汇报材料
2020-05-08 19:00:45 ℃
开的通 全程通 安全通
---**县实现农村客运服务“村村通”的主要做法
今年以来,**县按照国家及省市有关要求,因地制宜推进“村村通客车”工作,实现了农村公路通行条件、农村客运服务水平和农村客运长效发展保障能力的全面提升,有效破解了农村道路跑不了、司机跑不起、责任担不起、资金投不起、工作推不开、秩序理不顺等难题,实现农村客运“开的通”“全畅通”“安全通”,着力保障了人民群众出行的安全便捷。截至目前,全县36个未通客车建制村和72个因故停运建制村全部完成通达任务,全县客车通达率达100%,实现农村客运“村村通”,并创新出电话预约出租车的服务模式。
一、全力攻坚盯目标,确保农村客运“开得通”
一是强化顶层推动。成立“村村通”工作领导小组,全面负责建制村客车的“村村通”工作,并将客车“村村通”工作列入县政府2017年十大实事项目。在对全县农村路网条件、行政村的实际情况开展前期调查摸底基础上,制定出台农村客运“村村通”实施方案和考核细则,从制度层面推动未通客车的农村客运“开得通”。目前全县36个未通客车建制村和72个因故停运建制村已全部完成通达任务,全县客车通达率达100%。
二是强化主体培育。明确客运公司的市场主体地位,坚持因地制宜和规范化营运原则,落实安全主体责任到位,并加大政策性补贴、税费政策优惠、保险优惠力度,禁止个体车辆从事农村客运,着力培育农村客运市场主体。保障农村客运长期健康营运,让农村客运真正实现“开得通、跑得起、留得住、安全有保障”。
三是强化思路创新。针对常住人口少于50人且符合通车条件的村庄,开通电话预约出租车通达建制村的创新运营模式,该模式经营方式灵活、资金投入少、道路适应性强,服务预约时间为每月指定工作日的固定预约时间段,由每个村的电话预约车联络员负责,参与电话预约服务的出租车按指定的建制村和换乘点开展营运,以低于打表计费标准的行驶里程制定运价,制定计费标准统一在预约站牌公布,出租车还享受每月的运行服务财政补助。截至目前,该县已开通板桥乡、斋坛乡、象溪镇等8个乡镇16个建制村的电话预约车服务,该模式在有效解决了出租车空跑难题的同时,也较好解决了偏远山区群众对优质便捷公共出行服务的需求。
二、统筹兼顾惠民生,确保农村客运“全畅通”
一是科学规划建设布局。按照“政府主导、市场运作、行业监管、乡村协管”的总体思路,依据乡村布局、人口分布、道路状况、经济条件等情况,科学布局农村客运路网、站点和运力。今年已新增了6辆7座客运小巴、2辆19座客运中巴,精选5辆电话预约出租车,新建招呼站110个、电招服务站牌21个。
二是完善基础设施配套。高标准开展农村道路基础设施建设,在规范推进农村客运道路路基加宽、危险路段整治和安保设施建设的基础上,结合全域旅游发展需要大力开展客运道路景观化改造,各村级停靠站和指示站牌按要求统一样式,统一安装,实现了客运道路运载功能与景观效应的高度统一。今年该县设立“村村通”农村公路改造项目14个,涉及道路改造提升91.2公里,计划投资1824万元,涉及8个乡镇20个行政村,目前已完成改造提升进度的40%,预计今年11月底前将全部完成。
三是创新服务机制构建。根据建制村实际情况,灵活采取班线优化、定期班车、公交新增、集市班车、电话预约出租车等5种开通模式,构建
“政府可负担、企业能持续、百姓得实惠”的政府购买服务新机制,确保“村村通客车”速度与安全同步。2017年以来,该县就通过定期班车、公交新增、集市班车、电话预约出租车等方式开通23个建制村的农村客运服务。
三、狠抓监管保平安,确保农村客运“安全通”
一是落实企业主体责任。督促农村客运经营企业落实安全主体责任,完善农村客运安全生产管理制度,强化司乘人员安全培训教育,加强车辆技术状况日常维护,建立营运车辆动态监管平台,确保农村客运各项安全管理规定真正落实到位。
二是强化客运市场管理。进一步细化工作方案,深入客运企业、站场与客运驾驶员开展面对面的安全教育,狠抓客运车辆和驾驶人源头管理,准入车辆必须安装卫星定位装置。严格落实“六不出站”、“车辆安检”等客运安全制度。建立健全农村客运退出机制,提升农村客运服务质量。严厉打击无牌无证经营、利用私家车和货车从事客运以及欺行霸市等行为,维护良好的农村客运秩序。自“村村通”工作开展一年以来,**运管局(或是执法部门?)采取流动巡逻方式共出动执法人员2800余人次,下乡下村开展安全知识教育6次,当场整改违章行为15次。
三是完善监管长效机制。发挥乡镇、村两级在农村客运安全监管、秩序监管以及农村公路管理等方面的主体作用,严格农村客运道路条件安全通行标准,农村客运车辆安全技术规定、驾驶员资格、营运车辆资质等,加强农村客运市场监管,维护农村客运市场良好秩序。
/
- 上一篇:企业民主管理总结报告
- 下一篇:**市水利局精神文明创建工作情况汇报材料
猜你喜欢
- 2024-01-13 2024乡镇优秀组织委员优秀党务工作者先进事迹材料
- 2024-01-08 2024年度优秀党务工作者事迹材料(范文推荐)
- 2024-01-07 (3合集)关于党务论谈材料汇编
- 2023-12-27 2024年度优秀党务工作者事迹材料(范文推荐)
- 2023-09-26 2023关于党务干部培训方案6篇
- 2023-07-15 党建党务知识测试题(范文推荐)
- 2023-07-15 市文化和旅游局优秀党务工作者先进事迹材料
- 2023-07-14 2023年某局优秀党务工作者简要事迹材料
- 2023-07-05 优秀党务工作者先进事迹材料()
- 2023-07-02 2023年全市公安机关党务干部培训会议动员讲话
- 搜索
-
- 关于进一步规范干部借调工作的实施办法 04-08
- 2021国家开放大学电大本科《国际私法》 11-03
- 组织生活会专题学习心得体会 09-07
- “党建+安全”主题党日活动方案 03-31
- 镇退役军人服务站情况汇报 11-04
- 纪委监委意识形态工作经验交流:发挥专 05-12
- 万科物业公司组织架构 11-03
- 常规奠基仪式流程及现场说明(精选多篇) 02-07
- 劳务派遣人员薪酬管理办法 04-07
- 看《即将到来的对华战争》观后感 07-24
- 网站分类
-
- 标签列表
-