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强化意识 当好表率(县委书记保先教育学习笔记)
2019-11-20 08:00:01 ℃五种意识,做好五个表率。 一、强化危机意识,做终身学习的表率 当前,时代在进步,社会在发展,科技进步日新月异,知识创新空前加快,各种新知识、新事物层出不穷。如果不坚持学习,就没有立身之本,就会被淘汰出局。因此,要不断加强学习,更新知识,提高素质,增长才干。一是学理论,增强党性观念。要认真系统地学习马列主义、毛泽东思想,特别是邓小平理论和“三个代表”重要思想,掌握理论精髓,把握精神实质,自觉地加强思想改造,清除头脑中非无产阶级思想,坚定共产主义理想信念,始终明确政治方向,站稳政治立场,遵守政治纪律,提高政治鉴别力,增强政治敏锐性,始终同党中央保持高度一致,真正成为思想上、政治上、行动上的先进分子。同时,要善于运用马克思主义的立场、观点、方法,科学地分析问题、解决问题,切实提高理论指导实践的本领。二是学政策,做好结合的文章。要认真学习党的基本路线、基本纲领和各项方针政策,吃透政策精神,把握政策界限,努力把主观与客观、上级精神与本地实际、领导意图与群众意愿有机结合起来,做到宣传政策不曲解,贯彻政策不截留,执行政策不走样,创造性地开展工作,切实提高“结合”的本领。三要学法律,带头依法行政。要认真学习有关法律法规,自觉把学到的知识转化为规范和指导工作的实际能力,转化为为群众谋利益的具体能力,进一步增强法制观念,逐步养成遇事懂法、办事依法、言必合法、行必守法的良好习惯,带头遵纪守法,带头秉公执法,不断增强依法行政的自觉性,切实维护人民群众的合法权益,提高依法行政的本领。 二、强化责任意识,做加快发展的表率 开展党员先进性教育活动的根本目的,是把党的先进性落实到发展先进生产力、实现最广大人民群众的根本利益上来。因此,要以开展先进性教育活动为动力,坚持用科学的发展观统领全局,切实做到科学决策,讲求方法,开拓创新,狠抓落实,推动县域经济快速发展。所谓科学决策就是要坚持“以人为本”的决策理念,自觉地把实现人民的愿望、满足人民的需要、维护人民的利益,贯穿于想问题、作决策的全过程,真正使决策符合民意。所谓讲求方法,就是要突出工作重点,把心思用在想大事、谋发展上,把精力放在抓重点、干大事上来,真正干一些叫得响、立住脚、有声势、有示范带动作用的大事,推动县域经济不断向前跨越。所谓开拓创新,就是要按照“三个有利于”的标准,敢于创新,精于结合,大胆地试,大胆地创,大胆地干,走前人没走的路,干前人没干的事,创造性地开展工作,不断开辟加快发展的新空间,加快发展步伐。所谓狠抓落实,就是要大力弘扬求真务实,真抓实干的工作作风,不怕苦不怕累,勇往直前,深入一线,靠前指挥,抓重点,攻难点,对确定了的事情,要咬定青山不放松,一抓到底,抓出成效,保证每项工作都有始有终。同时,要摸实情、鼓实劲、出实招、办实事。谋长远不图一时,求实效不搞形式,解难题不避矛盾,力戒形式主义、官僚主义,不唯上、不唯书、只唯实,以实为本,把好事办实,把实事办好。 三、强化宗旨意识,做执政为民的表率 全心全意为人民服务是党的根本宗旨,是对所有共产党员的基本要求,也是保持共产党员先进性必须切实解决好的根本问题。因此,作为全县的“一把手”和“第一责任人”,就要模范践行党的宗旨,密切与人民的血肉联系。一是要体察民情,以民为师。要经常深入基层,尤其是要经常到艰苦的地方去,到困难多的地方去,到群众家中去,体察群众情绪,倾听群众呼声,了解群众疾苦,真正弄清他们在想什么、干什么、盼什么、怨什么。同时,虚心向群众学习,善于集中和接纳群众的聪明才智,将群众的好观念、好意见、好做法提升到理性的高度,实现从感性认识到理性认识的飞跃。二是要顺应民心,以民为本。坚持“一切为了群众,一切依靠群众”的工作路线,把人民群众“拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应”作为想问题、办事情、作决策的出发点和落脚点,切实摆正同人民群众的位置,做到感情上贴近群众、行动上深入群众、工作上依靠群众、利益上维护群众,真心实意地为群众谋利益。三是珍惜民力,为民办事。要坚决防止和克服形式主义、官僚主义,把主要精力用于干大事、办实事上,不搞形象工程、政绩工程,切实保护好、发挥好群众的积极性和创造性。要关心群众生活,时刻把群众的冷暖放在心上,想群众之所虑,急群众之所难,谋群众之所求,切实解决事关群众利益的具体困难和问题。特别是要注意解决好困难群众的生产生活问题,以实际行动取信于民。 四、强化大局意识,做民主团结的表率 营造民主和谐、干事创业的工作氛围,是县委书记的重要职责。工作中,一是要注重协调县委同人大、政府、政协、人武部、法检两院及各部门的工作关系,积极支持他们开展工作,主动为他们排忧解难,充分调动各方面的积极性,发挥好职能作用,使各班子都能各司其职,各尽其责,相互配合,形成合力,共同为全县工作大局服务。二是要坚持民主集中制原则,自
觉把自己置于集体领导之中,当“班长”不做“家长”,特别是对重大问题的决策、重要工作的部署和人事任免等都要通过集体讨论来决定,不搞个人说了算。三是要有容人容事、不计恩怨的雅量,有闻过则喜,从谏如流的胸襟,加强同班子成员交流沟通,对班子成员放手、放权,全力支持,不偏听偏信,大事讲原则,小事讲风格,求大同存小异,充分调动班子成员的工作积极性,使大家思想同心,目标同向,行动同步。四是要有敢于负责,宽容处事的作风,不回避问题,不躲闪矛盾,敢于拍板,果断决策。同时,要敢于承担责任,勇于为下属揽过,成为班子成员的坚强后盾。 五、强化自律意识,做勤政廉洁的表率 要加强党性修养,增强党性锻炼,牢记“两个务必”,树立正确的“六观”,自觉做到“八个坚持、八个反对”,不断用党纪国法来严格要求自己,靠社会监督来修正自己,更重要的是要加强自律,做到“四常”,切实筑牢拒腐防变的思想防线。一是常修从政之德,坚持立党为公、执政为民,加强道德修养,提升思想境界,时时处处树形象、做表率,要求别人做到的,自己首先做到;要求别人不做的,自己首先不做,以德服人,以德养廉。二是常怀律己之心,自重、自省、自警、自励,慎权、慎欲、慎情、慎独,始终以人民公仆的标准要求自己,守得住清苦、耐得住寂寞、挡得住诱惑、顶得住压力,以拒腐防变的革命本色赢得群众的信赖。三是常思贪欲之害,经常以他人的教训警诫自己,警钟长鸣,防微杜渐,淡泊名利,始终保持高尚情操,自觉抵制私心杂念,任何时候、任何情况下,都要把握住自己,洁身自好,清廉自守,真正做到一身正气,两袖清风。四是常弃非分之想,分清是非,管住自己,管住下属,从大处着眼,从小事做起,不该拿的东西不拿,不该去的地方不去,不该做的事情不做,堂堂正正做人,认认真真做事,使廉洁自律真正成为一种习惯、一种自觉、一种职业品德。2005年2月25日
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