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科技局2019年度党风廉政建设工作计划

2020-03-11 17:20:57

  2019年是全面贯彻落实党的十九大精神的关键之年,是新中国成立70周年,是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划的关键一年,做好今年的科技创新工作责任重大、使命光荣。科技局党风廉政建设要全面贯彻党的十九大精神,重整行装再出发,以永远在路上的执着,把全面从严治党在科技局引向深入,把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和中纪委、省纪委、市纪委全会精神作为重要政治任务,学深学透,融会贯通,切实抓好贯彻落实。

 一、 指导思想

 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻全面从严治党的决策部署,打造忠诚干净担当的干部队伍,筑牢思想道德防线,增强拒腐防变和抵御风险能力,时刻保持共产党人的政治本色。围绕标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,严明纪律,加强作风建设,着力解决突出问题,建立健全廉政风险防控机制,不断取得党风廉政建设和反腐败工作新成效。

 二、工作目标

 (一)坚持把党风廉政建设作为科技事业发展的保障和生命线,摆在更加突出的位置来抓,形成了主要领导带头、干部职工广泛参与的良好局面。

 (二)坚持把党风廉政建设和业务管理工作有机交融和深度结合,做到业务工作部署到哪里,党风廉政建设工作就延伸到哪里,党风廉政建设工作与业务工作同部署、同检查、同考核。

 (三)坚持把行政权力监管的薄弱环节作为党风廉政建设的重点,在廉政风险防控上系统把握,积极构建具有本部门特点的监督工作布局。

 三、工作要求

 (一)推动我市科技系统全面从严治党向纵深发展

 严格执行新形势下党内政治生活准则,认真落实“三会一课”制度、民主生活会制度、组织生活制度和党员日常管理制度,不断规范党内政治生活。

 (二)发展积极健康的党内政治文化

 弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等积极健康向上的价值观,坚决抵制商品交换原则对党内生活的侵蚀,打造一支“讲规矩,重实干,善创新”的科技管理干部队伍,以永远在路上的决心推进全面从严治党,为全市科技创新事业提供坚强的政治保证。

 (三)发挥领导干部“头雁效应”

 全局科室中层以上干部特别是班子成员要带头转变作风,对照廉洁自律的高标准和纪律底线要求,经常摆摆表现、找找差距,坚持身体力行、以上率下。更加注重家庭家教家风,严格教育管理亲属和身边工作人员,切实筑牢拒腐防变的思想防线,切实当好作风建设的“领头雁”、“排头兵”。

 (四)开展经常性纪律教育

 深入开展“不忘初心,牢记使命”主题教育活动,推进“两学一做”学习教育常态化制度化。组织局系统党员干部深入学习党内规章和相关法规,提高党员领导干部的政治站位,增强责任意识。把纪律教育贯穿纪律建设的全过程,将党

 章党规党纪作为党员干部理论学习的必修课,增强廉政教育的针对性、实效性。

 (五)积极开展警示教育活动

 用身边事教育身边人,提高警示教育的政治性和感染力。继承和弘扬中华民族优秀传传统文化,推进红色文化和廉政文化建设,丰富局机关廉政文化教育内容,引导广大党员干部传承优良作风、培育良好家风、树立社会新风。

 (六)强化责任担当,推动全面从严治党责任落到实处

 进一步压实科技系统党组织主体责任,常态化开展述责述廉、定期报告、监督检查等工作。严格落实“一岗双责”,推动主体责任向分管领导、科室部门负责人延伸,破解压力传导层层减弱现象。

 (七)坚持有权必有责、有责要担当,失责必追究

 围绕科技计划项目申报、科技创新券、科创贷等广大企业及社会关注的热点问题,继续深化岗位廉政风险防控工作,进一步梳理权力清单、责任清单,明确防控措施。坚持做到监督措施无禁区、全覆盖、零容忍。对党员干部存在的小问题及时约谈,做到抓早抓小、治病救人。

 (八)加强人财物管理使用以及关键岗位的监督

 对为民办事环节、“三公”经费使用、机关效能建设等重点领域加强管理,切实做到不碰底线,不越红线,为我市创新驱动发展提供坚强的纪律和作风保障。

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