镇委员会落实全面从严治党主体责任情 况汇报

　XX年以来，我们在县委、县政府的坚强领导下，紧紧围

　绕上级工作部署，深入贯彻学习党的十八届六中全会和省委 十届十五次全体会议精神，始终把落实从严治党主体责任作 为党委的主责主业，从严治党责任得到进一步落实。根据要 求，现将 xx 镇 XX 年度全面从严治党主体责任落实情况报告 如下：（一）从严抓好思想教育，坚定理想信念

　xx 镇党委终把加强学习，增强党员党性意识放在首位。

　XX 年，我们结合“两学一做”教育实践活动，突出抓好党员 干部的全心全意为人民服务的宗旨教育，增强公仆意识，树 立起勤政廉洁、反腐倡廉的良好形象。一是抓好学习教育。扎实开展“两学一做”学习教育， 集中学习了《党章》 《中国共产党廉洁自律准则》 《中国共产 党纪律处分条例》等党内法规，学习了党的十八届六中全会 和省委十届十五次全体会议精神，机关党员、农村党员每周 集体学习，党政班子成员讲党课 x 次，开展专题研讨 4 次二是抓好专题培训。充分利用党委会、日常例会、党委 中心组理论学习会等各种场合，通过正反典型教育干部从身 边人、身边事吸取教训，做到警钟长鸣，全体党员干部从严 治党意识不断增强。组织开展党员领导干部上党课活动，七 一前夕，举办了“两学一做”专题党课报告会，邀请袁广斌 同志为我镇七一村党员上了一堂生动的党课。不断强化党员 干部“四个意识” ，严格执行党委理论中心学习组学习制度， 先后举行党委理论中心学习组学习 12 次，领导干部讲党课 30 余次，观看从严治党警示教育片 2 场次。（二）从严抓好管党治党 , 强化责任落实 “己不正，焉能正人？”我镇始终把从严治党工作作为 “一把手”工程，放在突出位置，把责任制全面落实贯穿到 从严治党主体责任中。一是强化主体职责。明确了我镇主要负责人对从严治党 负主体责任；镇领导班子履行“一岗双责” ，抓好落实分管 范围内的从严治党工作，加强对分管范围内的管理、教育和 监督；制定村支部书记履职责任清单、 问题清单和任务清单， 对 50 个行政村的支部书记开展党建述职评议考核 , 把责任层 层压实。组织开展好村级党支部和机关支部的党员活动日活 动，要求每名机关干部都要以党建指导员身份，按时参加所 包村支部的组织生活。二是推进基层党建。认真落实基层党建 7 项重点任务， 对全镇 x 名党员组织关系进行了集中排查，党员档案全部整 理到位，更新了党员信息库，着力破解“流动党员难管理” 的问题，建立流动党员档案信息台账 x 份，补交党费 x 万元。加强基层党组织带头人队伍建设，组织 8 名村干部攻读县委

　党校行政管理专科班， 组织 12 人次村干部到外地 “明星村” 参观学习，邀请县委党校讲师为支部书记上党课 2 次，有效 提升了村干部履职能力。三是强化责任追究。镇党委与班子成员、管理区书记、 科室站所、 x 个行政村支部书记逐一签订签订了《党风廉政 建设目标管理责任书》 ，筑牢拒腐防变思想防线，将党风廉 政建设任务逐条落实到人， 并制定了 《 xx 镇党风廉政建设责 任制考核方案》 ，对各管区、科室站所、行政村实行年终考 核，明确了违反责任的追究办法，促进镇党委党风廉政建设 责任落地生根。（三）从严抓执纪监督，强化廉洁建设 镇党委始终坚持坚持把纪律和规矩挺在前面，积极为纪 委履行职责提供有利条件，旗帜鲜明地支持纪委查办案件。一是常敲警钟增大影

　响面。通过典型案例大会通报、身边案例支部曝光、特 殊案例重点解剖等形式，将中纪委、省、市、县纪委查处的 相关案例分期分批在大会上予以通报，扩大震慑面。同时， 通过党建例会剖析问题、民主生活会点评问题、个别谈心找 准问题等形式， 对违纪人员实时引导， 找准心结， 净化思想。二是加大保障增强执纪力。增强人员配备，镇纪委现在 配备了一名纪委副书记、三名纪委委员、一名专职纪纪委干 事全面配合纪检工作。明确纪委书记主要分管纪检工作，纪 委委员不得兼任与纪检无关的工作，确保纪检干部专职专用。

　保障经费供给，实报实销，全力保障纪委办案。三是执纪发力增大覆盖面。镇党委定期听取纪委工作汇 报，及时研究部署全面从严治党重要工作；党委书记及时听 取案件查处情况汇报，帮助协调督办，领导班子全方位支持 配合纪委依纪依规履行职责。按照从严治党、抓早抓小的有 关要求，抓好案件查办工作。

　XX年，镇纪委共查办各类违纪 案件 12 起，处理违纪干部、党员 14 人。认真配合县纪委监 察机关查办和信访问题，配合县纪委查办案件 5 起，处理违 纪党员干部 7 人，有力的打击了违法乱纪分子，警示广大党 员干部严格自律，廉洁从政。（四）从严抓好选人用人，强化队伍建设 “用一贤则群贤毕至，见贤思齐则蔚然成风。

　”镇党委 始终坚持党管干部原则，认真贯彻好干部标准，始终严格按 照规定选拔任用干部，防止选人用人上不正之风和不廉洁问 题的出现。一是从严考察任用干部。坚持正确选人用人导向，严格 执行《党政领导干部选拔任用工作条例》 ，按照推荐、 测评、 考察等选拔任用工作程序，坚持德才兼备、以德为先用人标 准，防止和纠正选人用人的不正之风。严肃换届工作纪律， 顺利召开了 xx 镇第十二次党代会、 xx 镇第十三届人民代表 大会，圆满完成了各项议程及新一届领导班子成员选举工作。二是从严压实干部职责。实施双向选择，激发机关工作 活力。采取“兵选将、将挑兵”的方式进行双向选择岗位， 既保证了“公正公开、平等竞争”的原则，又能最大限度地 激发干部职工的主动性和激情，推动了全镇各项工作的有序 开展。三是从严抓好党员发展。把党员发展和培养后备干部结 合起来， XX 年，从农村优秀青年、致富带头人、 “两新”组 织从业人员中吸纳党员 14 名，培养入党积极分子 6 名。五、从严抓好作风建设，坚持实处着力

　镇党委以“严”字当头，狠抓干部作风建设，督促镇村 干部认真履行职责，竭力服务群众，转变工作作风，提高工 作效率。一是健全工作制度，规范日常行为。为充分调动基层干 部的积极性，彻底根治干部“软懒散”等现象，针对 xx 镇 实际，建立健全了 《xx 镇工作督查制度》 、《镇机关考勤制度》 、 《镇机关公务用车管理制度》等文件规定，将干部的行为予 以约束， 将干部的工作予以约定， 明确可为与不可为的界线。二是开展日常督查，防患于未然。我们按照机关干部上 下班签到，节假日按要求值班，每次会议点名签到等要求严 格作息时间， 严格请销假手续， 并对考勤情况进行每周通报， 开展纪委日常检查活动，对中午饮酒、迟到、早退等问题予以清查，有效改进了工作作风。

　三是开展谈心谈话，突出问题导向。通过党委书记谈支 部书记，实时划清责任，及时解决问题，彻底解决干部思想 观念模糊，工作情绪不稳的问题。建立支部书记工作实绩档 案 50 份，开展支部书记谈心谈话活动 150 人次，促进了从 严治党职责下移。六、从严抓好惩治不廉洁，保持高压态势 镇党委始终坚持以零容忍态度，严肃查处发生在群众身 边的“四风”和不廉洁问题。一是开展自查自纠整治活动。以“零容忍”的态度排查 解决发生在群众身边的“四风”和不廉洁问题，坚决打击各 种损害群众利益的违纪行为，对擅自增加农民负担，擅自收 费的行为，坚决严肃问责，决不姑息。二是进一步规范财务审批程序

　。加强对农村 “三资”的监督管理， 完善村级财务制度， 加强对村两委的监督，防止村干部贪污挪用公款和扶贫款， 侵占集体财物，从源头上扼制违法违纪案件的发生。三是加强信访风险排控。严格落实信访工作领导责任制， 坚持每日一名值班领导信访接待，建立重要信访包案制，涉 及群众利益或反映强烈的信访工作做到主要领导亲自挂帅， 协调有关部门及时解决。XX年以来共排查受理各类矛盾纠纷47 起

　在总结成绩的同时，镇党委在落实全面从严治党主体责 任上仍存在一些问题，主要表现在：一是思想认识上有待进一步提升。有的村支部书记和党 员干部对全面从严治党，纪在法前、纪严于法、把纪律和规 矩挺在前面的认识还不够深刻，纪律意识在心中还没有真正 立起来。二是主体责任制落实有待进一步深入。虽然对党风廉政 建设工作的重要性认识较高，规定动作到位，但是在落实上 其他举措相对欠缺，责任传导、层层压实不够有力，一岗双 责的执行力度有待增强。三是制度建设上有待进一步完善。监督问责制度还不够 完善，有的缺乏具体的操作程序和硬性规定，查办案件组织 协调机制尚需进一步完善。下一步，我们将把落实全面从严治党主体责任摆在更加 重要的位置，敢抓敢管，严抓严管，不断提高管党治党工作 水平。一要加强责任意识教育。当前，要把主体责任意识教育 作为干部教育培训、党员培训和村支部书记轮训的重要内容， 作为党员干部特别是村支部书记的必修课，作为党委中心组 学习的重要内容，切实增强各级党组织和党员干部主体责任 意识，自觉担当起管党治党、从严治党这个首要责任。二要健全责任传导机制。层层科学分解落实全面从严治 党主体责任，明确班子成员、支部书记的主体责任及履责的 相关要求，建立上下有机互动的责任传导机制，按照“谁主 管、谁负责”的原则，完善相关制度，通过约谈、听取汇报、 个别指导、工作检查等方式，将压力层层传导下去，把责任 压紧压实。三是健全查办案件组织协调机制。加大查办案件力度， 增强办案工作合力，严肃整治和查处发生在群众身边的不廉 洁问题，始终保持惩治不廉洁的高压态势，真正形成党员干 部不想腐、不能腐、不敢腐的机制。以上汇报，不当之处，请批评指正。