**县总工会 关于就业创业服务工作活动总结

　为深入贯彻落实《关于做好2019年全州工会就业服务工作的通知》( 阿州工办【2019】26号)文件精神，充分发挥工会在就业创业服务工作中的组织协调作用，积极搭建就业创业供需平台，多渠道“送政策、送法律、送信息、送岗位”。4月2日我会协同县人社局、就业局等相关部门举办“**县2019年东西部劳务协作及省内对口帮扶就业扶贫专场招聘会”，此次招聘会参会企业共18家，提供600余个岗位。招聘对象为我县建档立卡贫困劳动力、大中专毕业生、农村富余劳动力、城镇失业人员、复退军人等就业困难人员等重点群体。据统计，参加此次招聘会人数达700余人，发放政策宣传资料500余份。现场求职登记人数为337人。现将活动开展情况作简要总结: 一、 高度重视，加强领导 促进下岗失业人员和未就业大、中专毕业生就业再就业，帮助就业困难对象实现就业，我会领导高度重视，并将此项工作纳入日程，做全面部署。一是成立活动工作领导小组，由县委常委、工会主席三郎斯基任组长，副主席张尕、詹祖红任副组长，具体负责就业创业服务月活动的组织、协调、指导工作，其他股室工作人为成员，具体执行相关工作。二是召开专题会议，制定活动方案计划，明确活动要求，并确定活动的具体业务分工和相关责任人。

　二、加大宣传力度，营造良好氛围 我会充分利用工会网站、微信、微博、手机客户端、张贴派发宣传单张和资料、悬挂宣传横幅等多种形式对《意见》及相关配套设施、国家就业创业政策和公共就业服务体系的宣传，较好地营造出各方关心、多方支持就业创业活动的氛围。

　三、以“两联一进”为抓手，务实工作 本着架好工会“连心桥”，做好群众“贴心人”的理念，以“送政策，送岗位，送服务，送温暖”为主体，结合我会实际，充分发挥基层平台作用，通过进村入户调查摸底，了解掌握未就业和未享受扶持政策的就业困难人员、零就业家庭待业人员等援助对象的底数和一些基本情况，以便提供有针对性服务。把就业困难人员的基本情况，登记成册，建立台帐。深入开展送政策、送岗位、送服务活动。深入实地送政策，针对就业困难群体的实际情况，积极发挥基层平台作用，开展上门送政策活动，对就业创业对象专门讲解就业优惠政策、享受政策的条件等，免费提供就业指导和职业介绍，并积极落实特别就业培训计划，针对就业群体，提供短期就业培训，增强了他们就业的主动性和就业技能。同时，加强与妇联、残联、工商、团委以及工商联等组织和社会团体的横向联系与协调配合，寻求全社会的关心和支持，切实落实再就业创业援助工作长效机制。

　本次就业创业服务活动，针对就业困难人员的不同特点，开展了形式多样的帮扶活动，不仅在全县营造了关心和支持待业人员就业的良好氛围，也为建立和完善就业创业援助长效机制提供保障，帮助更多的就业困难人员实现就业，加快经济建设，共同推进“川甘青三省交界地区区域发展先行县”的建设进程。

　 **县总工会 2019年4月11日