市委副书记在青年干部班结业式上的讲话

　同志们：

　 XXX第XX期青干班于XX月XX日正式开班，在市委的高度重视下，在党校的精心组织和老师的辛勤工作下，在各位学员的积极配合下，经过两个月的紧凑、充实、愉快的学习，顺利完成了培训任务，达到了锤炼党性、增强素质、提升能力的目的。在此，我代表市委对各位学员顺利结业表示祝贺！同时，向各位老师及工作人员的辛勤劳动表示感谢！今天，很高兴参加大家的结业典礼，与大家一起分享这段时间学习培训的收获、感悟。

　 通过对本期培训班情况的了解掌握，总的感觉，这期青干班办得非常有特色，起到了示范的作用。市委党校根据青年干部的特点和新形势的要求，教学内容突出了理论的重点、改革的难点和社会的热点，安排了课堂教学、现场教学、外出考察学习等环节，探索开展了破冰训练、学员讲堂、演讲测试、结构化研讨等新教法，运用专题讲座、观看纪录片、学员论坛、制作周刊等多种教学模式，调动了大家学习的积极性，提高了培训的效果。组织全体学员远赴井冈山、杭州、苏州以及上海等地参观考察，感悟红色革命圣地精神，学习发达地区城市建设管理、乡镇经济发展、社会主义新农村建设、基层党建和党风廉政建设等方面的内容，真正让学员开拓了眼界，学习了经验。

　 本期青干班，教学上，科学合理地设置课程，积极推进新教学法改革，既有针对性，又有实效性；培训中，学习内容丰富，形式多样，既重视学员理论水平的提升，又重视实践操作能力的培养。教学过程中，党校领导班子高度重视，精心组织，每位教师都本着对学员和学校负责的良好态度，认真备课，精心设计，生动讲授。每一位学员都很珍惜这次学习培训机会，能克服工作、生活中的困难，认真学习，深入思考，加强交流，把握重点，无论是在政治理论、政策法规上，还是在业务知识、认识水平上都有了一个较大的提高。在培训期间，大家积极参与XXX等活动，主动融入开展志愿服务工作，展现了我市青年干部的良好形象，取得了良好的社会效果。

　同志们，结业典礼之后，大家又要回到各自的工作岗位，投入到紧张的工作中去了，在培训班即将结束之际，借此机会，对大家嘱咐几句，提出几点希望。

　 第一，进一步加强学习。习近平总书记指出，“青年人正处于学习的黄金时期，应该把学习作为首要任务，作为一种责任、一种精神追求、一种生活方式，树立梦想从学习开始、事业靠本领成就的观念，让勤奋学习成为青春远航的动力，让增长本领成为青春搏击的能量。”在知识更新日趋加速的今天，要想跟上时代发展的步伐，就必须不断学习，每个同志都应该确立“活到老、学到老”的观念。在今后的工作中，

　首先，要加强政治理论学习。没有理论上的清醒，不可能有政治上的坚定和信念上的坚定。要通过深化学习党的十九大、十九届二中、三中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，不断在思想上强化政治意识，坚定共产主义远大理想，坚定中国特色社会主义信念，坚决与以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。其次，要不断加强业务学习。“打铁还要自身硬”，具备扎实的业务素质是干好工作的前提。只有较强的业务素质，才能使自己的工作有创新，有特色，有成果，有质量，出精品。要精通业务，精益求精，平时应注重多方面知识的积累，多岗位的锻炼，不断增强自己的组织协调能力，才能为今后胜任重要岗位工作打好基础。第三，要加强对市情的认识。作为后备干部，不仅要有扎实的理论功底，还要做到理论联系实际，做到学以致用。常言道：不谋万事者，不足谋一时。不谋全局者，不足某一域。要加深对市情的学习认识和把握，了解我们的长处和短板，在工作上树立大局观念，找准本职工作服务大局的结合点，让工作融入大局，服务大局。

　 第二，进一步改进作风。一要强化实干意识。“空谈误国，实干兴邦”，党和国家的事业，是靠实干一点一滴积累起来的。青年干部要敢于到一线、到基层、到条件艰苦、困难较多的地方去锻炼。要一步一个脚印地把本职工作做好，让单位认可，让同事认可，让组织认可。

　 二要强化担当意识。做到分内的事情，尽职尽责；困难的事情，迎难而上；突发性的事情，挺身而出；出现问题和失误，勇于承担责任。三要强化宗旨意识。要有“百姓情怀”，学会做好群众工作。在大局上，要有党性意识，要为党分忧，为民解难，以公为先；在思想上，要把所在单位当成自己的家一样看待；在态度上，要甘当小学生，主动和群众交朋友；在行动上，要到群众家里，到田间地头去，学会和群众打交道。通过点点滴滴的作为、一件一件的小事，加深与群众的感情。四要强化廉洁意识。正人先正己，只有自身行得端、坐得正，在各方面起好表率作用，才能在岗位上树立威信、干好工作。要不断加强党性修养，加强作风建设，树立良好形象，做廉洁自律的表率。

　 第三，进一步加强团结。俗话说：“一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮”。年轻干部年轻气盛，踌躇满志，有才华而自信，各有各的特点和长处。同事、朋友之间多沟通交流，会促进个人的综合素质提高，从而提升工作效率。任何一个单位，一个团体，一个部门，团结是一种粘合剂，只有团结才有凝聚力和战斗力，没有团结，一盘散沙，工作就会一事无成。青年干部必须具备善于团结的能力和素质，要有主动团结的意识，工作中要识大体、顾大局，求大同、存小异，多做事、少揽功。做到谦虚谨慎，不骄不躁，对人对事善宽容，能包容，讲风格，讲团结，营造健康融洽的工作氛围。做事先做人，要正直做人，做到表里如一，言行一致。

　 第四，正确对待职务晋升。正确认识和对待职务晋升，对于后备干部的成长极为关键。一要保持轻松自然的心境。进步和提升，除了组织的培养和关心外，包含本人付出的艰辛努力。任何人的进步与收获都有其特点和努力，世界上没有免费的午餐，天上也不会掉馅饼。如果缺乏平静的心态和正确的理解，就会心理失衡，或者埋怨组织、或者自暴自弃、或者铤而走险，以至诱发危险的思想和行为。对待职务晋升，有压力是正常的，重要的是如何化压力为动力，激发自己加强学习、扎实工作。二要靠突出的实绩赢得成功。凭实绩使用干部是党的干部政策的核心理念之一。后备干部队伍可以说是优秀人才的汇集地，其本身的竞争是十分激烈的，只有实绩突出才能在众多竞争者中脱颖而出。一个人要想取得进步，获得发展，只有依靠扎实的工作和坚持不懈的努力。后备干部要踏踏实实做事，全身心投入工作，磨砺自己严谨的作风，不要试图靠关系、跑门路等来走“捷径”，那是成长之大忌。三要耐得住寂寞，力戒浮躁。干部选拔使用是一项综合性、系统性的工作，后备干部不可能一下子全部得到提拔重用。在工作中，要服从组织决定，正确对待个人得失，保持良好心态，坚决遏止和消除急躁不安、急功近利等不良思想行为。生活中，要保持高尚的精神追求，正确选择个人爱好，不盲目欣赏，随波逐流，要明辨是非，克己慎行，努力养成良好生活习惯。

　 为政之要，莫先于用人。1970年春，不满37岁的习近平同志，在即将离任宁德到福州赴任市委书记的前两个月，写了一篇青年干部成长的文章，尤其提到“青年干部四忌”。当时的习近平同志对青年干部的思考，充满肺腑之言，极有针对性。他重视并肯定青年干部，认为“青年干部是党的事业的希望。青年干部精力充沛，年富力强，热情高，有闯劲，但也有许多短处。”同时，他指出“在成长过程中应扬长避短，特别要注意四忌”，即：一忌急于求成，二忌自以为是，三忌朝令夕改，四忌眼高手低。广大青年，尤其是后备干部，不妨重温这篇文章，自励自勉。

　 同志们，青年干部是党的事业的骨干和中坚,在实现中国梦的进程中承担着重要历史责任。我们一定要按照习近平总书记提出的要求,大力弘扬为民务实清廉之风,努力成为信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部。

　 我就讲到这里。谢谢大家！